我和纪小敏什么关系？
在听到这个问题时，孟岩先是一愣，随即意识到提青柚误会了什么，说道：“我和她很小就认识，是很要好的朋友。”
提青柚自动解读为“青梅竹马，但不是恋人”，于是露出恍然大悟的表情。
在她看来，纪小敏也算是孟岩的亲近之人。
孟岩：“小敏会带你去四处转转，了解了解亢杭星的情况，作为长老也应该了解这些。我会陪陪家人，时间会比较长。你也可以在亢杭星好好修炼，这里的聚灵阵链接地脉，且是我们独享，灵机充沛。”
“嗯。”提青柚说道，“我也准备再凝练足够的金色雷力。”
就这样，两人作别。
孟岩和徐嫣一块回家，他们在亢杭星有自己的住处。
而提青柚则在纪小敏的陪同下详细的了解亢杭星。
亢杭星可谓是古星族的核心。
最先进的科技，最先进的研究，最重要最核心的设施，都放在亢杭星。
这里物产丰饶，作为生命星有很多特产。
这些特战能够转化为古星族的生活品质，也能转化为商品。
另外，亢杭星还是古星族最高科技、最尖端设备的制造基地，也是研发中心。
这里的工厂让提青柚打开眼界。
这是科技与修行的结合。
采取了地球上的工厂理念，又有很多炼器技艺。
很多古星族有一种“上班、下班、修炼、生活”的节奏。
古星族培养了大量的修行者。
而这些修行者并不走全面发展的路线，而是走专业化路线。
有的擅长炼器、有的擅长阵法、有的擅长铭文、有的擅长符箓、有的擅长研究和创新。
这套体系是赵长风精心构建而成。
修行者做专业的工作，接受专业化的培养，然后在公司和工厂里上班。
所有的工厂都采用一月工作、一月休息的工作制度。
因为修炼者身体素质足够好，而且许多工作耗费时间比较长，所以，上班时间就是一个月。
这一月上班期，每十天就有一个短休。
短休就在工厂或者公司，在静室里恢复或者修养。
等到一个月结束，便是正式的休假。
休假期的时间就自己安排。
可以修炼，可以学习，可以聚会访友，也可以进行兴趣爱好等等。
让提青柚感到啧啧称奇的是，古星族这边很享受生活。
休假的时间，他们会有各种娱乐。
在很多传统思想的眼里，这就是不勤奋的表现。
但是古星族却鼓励这种不勤奋。
而且让提青柚感到匪夷所思的是，即便如此宽松的日程，还是有很多古星族不满，总是抱怨休假期不够。
而提青柚也从中发现，亢杭星执行的这个制度，在效率方面其实很高。
古星族特别在意工作效率。
作为预备长老，亢杭星对提青柚开放。
她参观了许多公司，了解公司的运作，而提青柚的身份也在亢杭星备受欢迎。
这可是孟岩长老闯入仙玉宗去营救的女人。
孟岩是传奇，也让提青柚在古星族这边拥有了巨大的名气。
公司老总、雇员等等，都对提青柚很好奇，也非常的欢迎。
提青柚亲自下一线，也发现古星族这边的工作强度是真的高。
而在玉衡星那边，看起来劳作的时间很长，但真的没啥效率。
这一路走来，提青柚越是了解，便越是觉得不简单。
古星族真正拥有的底蕴，是比外界展示出来的更强大。
武器方面且不说了。
古星族还有大量的制式装备，根本就没有露面，外人也不知道情报。
外界了解的信息，那只是冰山一角。
古星族真正的战争能力，让提青柚都大吃一惊。
提青柚不仅参观了公司、工厂，还对古星族的生活方式很感兴趣。有些科技仅仅只在亢杭星推广，比如网络。
这个虚拟世界，让提青柚感到震撼，直呼神迹。
而电视、娱乐节目等等，也让提青柚大呼过瘾。
纪小敏解释道：“这些成果我们会逐步推进。现在为了保密等等，没有在外界推广。孤南星域那边已经在人口稠密的地区试着推广，但因为不是聚集星，不是生命星，有些技术要进行改造，成本也比较高，推广起来比较慢。但随着古星族的发展，这些技术肯定会开花结果。孤南星域那边的试炼成功的话，那么，外界的局势安稳后，我们也会在外界进行推广。”
提青柚仿佛看见了一个新的世界。
这是令人向往的生活。
随后，纪小敏又带着提青柚去了太空的工厂。
这些工厂主要是采矿，然后将矿石送回亢杭星。
太空采矿这事，提青柚不陌生。
这是个极为辛苦的活。
很多势力做采矿，都是用的修行奴隶。
这个行业利润低，工作繁重，可以说是星空社会的黑暗面。
但是，古星族这边却完全不一样。
古星族利用了采矿机器人。
看着采矿机器人宛如蜜蜂般忙碌，提青柚惊愕不已。
这种想法，玉衡族和角宿族也曾有过，但都没有成功。
因为采矿机器人实在太贵了，技术含量高，制造的数量少，而且不怎么耐用，多少次的尝试也没有取得好的效果，最后还是回归人力。
没想到，古星族这边却做到了。
使用采矿机械，已经不需要再用苦力。
纪小敏介绍道：“以前，这边也是人力采矿。这工作太辛苦，酬劳低了招不到人，因此，只能给出高额的薪水。如此一来，就只能采掘高价值的矿脉。现在，我们最新研发的采矿机器人，工作效率更高，成本更低，已经可以开采低价值矿脉，而且可以压缩成本，提升效率。”
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