当然，下达这些指标的时候，陈兆军被大家给自动忽略了，对这些个事，也没谁想不通的，毕竟陈兆军不过是来挂职的。你给他下一堆的任务指标什么的，他都答应了你，到时候时间一到，他拍拍屁股走了，留下的烂摊子谁收拾？搞得好还行，要是搞不好，谁摊上谁倒霉，所以大家宁愿不给他派任务和指标。再说了，这类事项对于他们这些办实事的人来说都头痛不已，你谁知道陈兆军是什么背景？要是真的跟调查的有出入，不是得罪人么？万一出了什么问题对自己肯定没有什么好处。谁都知道这里的水深。让这些上头下来的“挂职”干部平平淡淡过上几年，偶尔安排一些弹性大的工作，有了什么功劳分他一份之类的，到时候一纸鉴定把人送走了了事，这样的处理办法根本就是为像陈兆军这样的“镀金”干部量身定做的。得罪人的事谁也不愿意干。
最终，陈兆军插嘴事件也没人放在心上，但到会议的最后，陈兆军竟然主动要求要自己承担一份招商引资的指标，这可让大家对他另眼相看了。虽然也有不少他们这一类的人到了下面试图通过一些业绩来证明自己，但还没有谁会选择这样吃力不讨好的事。这对于他们这样来镀金的高干子弟来说，做得好了当然皆大欢喜，起码是能力和水平的证明，到时候别人都会高看他一眼。可要是把事给办砸了，圈子里的流言蜚语可是快得很，一会就不知道给捅到哪一层了，追究到不一定会有人追究，可是这影响就大了。对未来的发展非常不利。所以这些人都尽量回避这些事。
“小陈啊，你可要考虑好喽，这可不是简单的事啊！”市高官杨荣松开口劝解道，这真该算是语重心长了。
谁都知道，要是要个几百万可能还真难不住他们这些人，了不起中央的几个部里走一趟，权当是化缘了，怎么着都有人给点钱。可现在的指标是招商引资，得从外面拿钱回来，不是让你上中央去要。不仅是书记，所有人都不认为陈兆军能够胜任此项任务。他们这帮人，要是真有这本事，一早当老板发大财去了，谁跟你到这基层来当这么个“小官”？再说了，这事要是做好了是完成或超额完成指标，最多也就是一个表扬奖励什么的，档案里有没有这一笔对他们来说根本就不是个事（好看是肯定的）。做不好的话，对于一般干部来说影响或许不大，毕竟是主要参与人员，这些指标每年都有不少，而且他们大都真正是拥有一部分能力和人脉的，一般都有得有失，倒也不觉得什么。但陈兆军就不同了，一个中央派来的挂职干部，连普通基层干部能干好的事你都干不好，这能力上来说就有问题了。到时候消息一传出去，往后这个人再想在仕途上发展，没有几年（不出任何错的情况下）时间根本就翻不起身来。可是谁又知道这几年会不会有什么变化？万一他背后的大树一倒，这辈子就算到头了（当然，有了什么丰功伟绩另说）。总的来说，这个活本就是一个该躲的活，更不要说陈兆军的理由还可以很充分（刚来，不了解情况等等）。谁也想不到他会把这是揽到自己身上。
今天这个是可算是个新鲜事了，毕竟这是陈兆军自己提出来扛的。虽然陈兆军跟大家没有什么过节，但是大部分人还是很乐意看热闹的，特别是陈兆军平时连招呼都不太愿意跟别人打，怎么着都算是个另类了（其实陈兆军知道是谁都不愿意理他），不过，这些人中，并不包括了杨荣松，这个市高官虽然对那些高级干部利用手中职权安插自己子女的事情比较反感，但这并不代表着他们的子女也一样没有什么觉悟啊。对于陈兆军这小伙子，杨荣松还是看着蛮顺眼的，比起其他高干子弟来，陈兆军这人虽然不搭调，但也不会给人一种自以为是的感觉。而这次，杨荣松确实是真心实意想劝劝陈兆军，他当然不希望在别的挂职干部档案上洁白干净的情况下，陈兆军的档案却染上了这么一个污点。到时候他这个市高官的脸上也不好看。
“谢谢杨书记，这事我知道利害关系，但无论如何，我还是希望有这么一个锻炼的机会。再说了，现在整个Z州市几套班子，人人有指标、各个有任务，我好歹现在也算是Z州市的干部，怎么好意思就这么吃白饭不干活？”陈兆军自然知道其他人怎么看自己（其实以前他也是这样看其它高干子弟的）。问题是他不在乎这些。国家几年后的政策他是知道的，最到不了就是不吃这碗饭，只要有钱，他根本就不怕。他现在想的是，便宜不能都让外商给挣去了，这要是用以后的眼光来看，跟抢钱没区别的事也就能混这两年了。吸引修路投资商的指标，能安排给他最好。当然，不安排也没关系，他就不信，到时候自己真金白银拿出来了会没有人要？
“行！中央下来的干部就是觉悟高。这样，小陈具体负责的方向我一会跟市长商量一下再定，其他人的不变。”杨荣松虽然对陈兆军的话持有怀疑，但是的确很是高兴，最起码是鼓舞了士气。这次会议大部分人都是强行分配的任务指标，没有谁愿意干的，这个时候，陈兆军主动跳出来了，一个主动请缨的市长助理，他没有理由拒绝，也没有办法拒绝。不过杨荣松此时考虑着，是否安排一两个轻松一些的项目给陈兆军（虽然这些外商也不好对付，可不管怎么说都是有效接触吧），别让他刚跳出来，就当头一棒又给打回去了，这对今后开展工作是没有好处的。当然，这点杨荣松也只能想想，具体该不该做，他心里还没个准，毕竟这已经算是作弊行为了。
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